“Tutelare i lavoratori, i cittadini fruitori dei servizi sanitari e le imprese che rispettano i contratti? E’ possible solo se si troncano i rapporti con coloro che violano le regole”. Lo afferma il Presidente della Sezione Sanità di Unione Industriali Napoli, Giovanni Severino, che sottolinea: “Un anno fa una nostra prestigiosa impresa associata ha denunciato con un esposto in Procura le condizioni di lavoro imposte ai suoi dipendenti da una realtà concorrente: infermieri, autisti soccorritori e personale tecnico inquadrati con contratti non pertinenti al settore sanitario, con stipendi nettamente inferiori e straordinari non pagati. Purtroppo, constatiamo che la Asl Napoli 1 non ha ancora avviato la procedura di risoluzione contrattuale con l’impresa in questione. Bisogna superare questa situazione, ristabilendo condizioni contrattuali corrette e garantendo che servizi di emergenza e urgenza come quello svolto dagli operatori del 118 siano erogati in modo efficiente e conforme alla normativa vigente”.
ASL NAPOLI 1 DEVE RISOLVERE I CONTRATTI SE I LAVORATORI SONO SOTTOPAGATI
Data pubblicazione: 20-11-2025
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